各地法院在审理涉及挂靠纠纷时，对于挂靠人与被挂靠企业签订的《合作协议》、《分包协议》或《内部承包协议》一般都认定为无效。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第四条也明确规定"承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工公司名义与他人签订建设工程施工合同的行为无效。
二、
１、首先要确认公司营业执照中是否有代办社保的资质。《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》三证齐全。在政府网站上能查询到该公司的营业资质，在考察过程中也可以要求代办工作人员出示这些证明。
２、第二个考虑的是地域性。有些代缴社保公司只做当地的，有些是做全国的，这就要看你的公司是什么性质了，如果你们公司也是连锁公司，那就同样也选择服务面广的大公司，这里建议还是要选大型企业才会更有保障。
３、第三是社保代缴费用。既然要代缴社保，那就要考虑服务费的问题。对于过高或者过低的服务费都要保持警惕，很容易是商家设置的陷阱和虚假宣传。所以还是建议能到公司实地考察一下，看一看社保代缴中介是不是明码实价，有没有隐形费用等等，这就需要在选择的时候不要着急，想清楚再做决定。
三、１、寻找挂靠公司
有的通过朋友介绍，有的通过中介联系挂靠单位，不管通过谁，工程师本人一定要对挂靠流程和行规有一定的了解，熟人也要按正规的程序来，省的以后扯皮。中介介绍的单位一般都是先把单位大体情况和条件介绍下，比如地域，资质等级，性质，所属行业，注册资金，挂靠费用，付款方式，付款时间，挂证不挂章等等。
工程师感觉可以就再进一步了解企业的具体情况，看合同谈细节，这个过程中可以让中介把单位全面告诉，自己在百度上百度下，查查企业具体情况。去单位办理前一定要和单位的人直接联系通话，确定谈好的合同、条件单位已经认可。
２、注册注意事项
注册时需要的材料各省不太一样，通常需要：资格证、身份证、毕业证，解聘证明（有的省需要有的不需要）、职称证（有就拿着，没有也没事），还有就是原件的扫描件和相片之类的了。这些原件都是工程师自己带着去挂靠单位，然后和单位一起去建设厅提交，建设厅不会扣压原件，检查完之后当场返回给工程师本人，只留证件扫描件，原件工程师自己带回家单位不扣押。
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